Nichts ersetzt persönlichen Kontakt. Er erlaubt viel bessere Wahrnehmung dessen, was bei anderen Menschen vor sich geht, und erleichtert so die Zusammenarbeit. Mitteilungen, Dialog und Beziehungsarbeit gelingen auf deutlich wirksamere Weise. Kontextinformationen erschließen sich unmittelbar und oft unausgesprochen.

Zugleich werden alle meine Angebote mit der Maßgabe gestaltet, dass wir gemeinsam die der jeweiligen (Corona-) Situation angepassten Hygiene- und Abstandsregeln wahren.

Räumliche Distanzen, die COVID 19-Beschränkungen, familiäre Umstände und vieles mehr -  sie alle können dazu führen, dass Themen nicht persönlich, sondern virtuell unter Nutzung technischer Möglichkeiten angegangen werden.

Zum Glück gibt es eine Vielzahl technischer Werkzeuge, die Zusammenarbeit zielführend unterstützen und die ich gerne bedarfsorientiert einsetze.

Und methodisch stelle ich immer sicher, dass Sie die virtuelle Zusammenarbeit dennoch lebendig, leicht, interaktiv, inspirierend und abwechslungsreich erleben.

Darum achte ich bei virtuellem Arbeiten ganz besonders auf folgende Aspekte:

• One-way Informationen in Veranstaltungen auf ein Minimum zu beschränken und / oder den Beteiligten zum Selbststudium zur Verfügung zu stellen (on- wie offline);
• die Teilnehmer regelmäßig zu größtmöglicher Interaktion und Mitwirkung einzuladen und dadurch intensiven Kontakt und hohe Aufmerksamkeit herzustellen - z.B. durch Nutzung von Breakout-Gruppen und Nutzung von Shareware für gemeinsame Arbeit;
• methodisch wie zeitlich Abwechslung und einen atmenden Rhythmus auch unter Berücksichtigung von Erholzeiten zu bieten, um Monotonie und Ermüdungseffekten entgegenzuwirken;
• fokussierte entschleunigte Gespräche zu fördern; und
• Präsenz-Formate so in den virtuellen Raum zu übertragen, dass ihre Qualitäten weiterhin zum Tragen kommen und sie das Potenzial der Teilnehmer angemessen entfalten.

Bei virtuellen Veranstaltungen, Workshops und Lernformaten arbeite ich außerdem nur im Team. So kann sich eine/r in voller Präsenz der inhaltlichen Moderation Ihres Prozesses widmen, während der/die andere sich primär auf die technischen Aspekte konzentriert.

Im Coaching mit Einzelpersonen hingegen bleibt natürlich weiterhin der geschützte Raum zwischen Ihnen und mir erhalten.

Grundsätzlich bin ich offen für alle technischen Möglichkeiten. Zweck und Eignung stehen immer im Vordergrund, wenn es um die Wahl der Werkzeuge geht. Gerne stimme ich die für Prozess und Ziele geeigneten Werkzeuge mit Ihnen ab.

Dabei gilt: Weniger ist mehr, um allen Beteiligten die virtuelle Zusammenarbeit und den Fokus auf die Inhalte möglichst leicht zu machen.

Und natürlich ergreife ich dabei Maßnahmen, um datenschutzrechtliche Aspekte zu beachten.